保育士募集【あいみ保育園|千葉県柏市*賞与5ヶ月分】正社員の求人

前のページへ戻る

2023/11/15更新 NEW!

社会福祉法人 あいみ福祉会【保育士の求人】

あいみ保育園|千葉県柏市*賞与5ヶ月分|正社員募集

未経験

あいみ保育園|千葉県柏市*賞与5ヶ月分

月給22万円~23.7万円|年間休日数127日*賞与5ヶ月分*家賃補助あり*マイカー通勤OK

◇あいみ保育園(社会福祉法人 あいみ福祉会)は、千葉県柏市にある保育園です。

○保育方針○
当保育園では乳幼児にとって安全で快適な環境をととのえ、戸外でのびのびと遊ばせ、年令別保育計画に基づき、下記の目標で保育を進めています。又、健常者も障害児も共に健やかに生きる力を持ち、望ましい未来を作り出すための基礎を身に付けることができるよう保育者が援助していきます。

○保育目標○
1.日常のあいさつができる子供(生活習慣等)
2.なかよく遊べる子供(思いやり、健康安全等)
3.その時々に一生懸命になれる子供(話を良く聞く、頑張る力等)

◇定員120名の認可保育園にて、シフト制のお仕事です。募集対象は保育士資格お持ちの方お待ちしています。

給与
月給 220,500円~237,200円
対象となる方
保育士資格
募集職種
保育士
勤務地情報

住所千葉県柏市大津ケ丘3-3-2

車通勤OK

募集内容

募集職種 保育士
こだわり 未経験・ブランクOK、交通費支給、バイク・車通勤OK
対象となる方 保育士資格 
勤務時間 【あいみ保育園】定員120名

07:00~19:00
の間で実働7時間以上

※休憩45分 
雇用形態 正社員 
勤務地 千葉県
柏市大津ケ丘3-3-2
車通勤OK
給与 月給 220,500円~237,200円
給与備考
/福利厚生
◇基本給
 180,500円~197,200円
◇定額支給手当
・処遇改善手当 40,000円
◇賞与 前年度実績
 年2回・計5.0ヶ月分
◇社会保険完備
◇退職金制度
◇交通費支給(月上限:50,000円)
◇家賃補助あり 上限:82,000円
◇短時間勤務制度あり
◇車通勤OK 
休日・休暇 ◇日・祝・他
◇年末年始
◇有給休暇
◇夏季休暇
◇看護休暇
◇介護休暇
◇年間休日数127日 
試用期間 上記に定めが無い場合は、面接時にご確認下さい
求人ID 8039

求人取扱い/法人情報

サイト名

保育士サポート.com

問合せTEL

通話料無料:0800-601-8157

法人名

社会福祉法人 あいみ福祉会

本部

千葉県柏市大津ケ丘3-3-2

応募情報

応募方法 応募フォームよりご応募ください 
選考の流れ ◎ ご応募から内定までは、下記の通りです。◎

1.応募フォームによる書類選考をさせていただきます。

2.採用担当者との面接をセッティングさせていただきます。

3.内定決定

※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。  
面接地

千葉県柏市大津ケ丘3-3-2

この求人について問い合わせる (通話料無料:0800-601-8157)【受付担当】

職種が「保育士」で同じエリア、特徴が似ている求人を探す

法人名【社会福祉法人 あいみ福祉会】で保育士を募集している「あいみ保育園|千葉県柏市*賞与5ヶ月分」の詳細ページです。
この求人と募集エリアが同じ、就業条件や特徴が似ているお仕事を探す場合は以下からご覧下さい。

保育士サポート.comでは、千葉県の保育施設・児童福祉施設の求人情報を随時更新しています。募集状況のお問合せのみでもOK!
閲覧中の保育園も気になるけど姉妹園の求人情報が出ているか知りたい。働き方のご相談はもちろん、 経験を考慮したお給料や土曜出勤時の振り替え休日のことなど、
応募の前に聞きたいことがいろいろ。園見学についてもお気軽にお問合せ下さい!

保育士サポート.com【プレミアム転職支援】

保育士サポート.comでは、現在転職活動中の現役保育士、子育てが落ち着いたので復職を考えているブランクの方や、
これから資格取得を目指している未来の保育士さんまで幅広く、転職サポートを行っています。来年春からの就業希望もOK。

例えば、現在表示されている求人のアピールポイントは「月給22万円~23.7万円|年間休日数127日*賞与5ヶ月分*家賃補助あり*マイカー通勤OK」ですが、条件が酷似した求人を他園でお探しすることも可能。

特に就業中でお時間が無い方や、詳しい条件で求人を比較したい方にピッタリのサービスです。
希望の就業エリアと働き方をお教え頂くだけでもお探しします。

無料の 簡単登録フォーム よりエントリー、お急ぎの方は直接お電話でもお待ちしております。

(無料通話:0800-601-8157)

※「プレミアム就職支援を見た」とお伝えください。

前のページへ戻る